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Dirigeant Chevronné PRO

Dirigeant Chevronné PRO

Lettre de conseils mensuelle

De quoi s'agit-il ?
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Papier et/ou digital
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Dirigeant Chevronné PRO est...

une lettre de conseils : disponible en version papier et/ou digitale

pour retirer un profit maximal de votre entreprise
pour obtenir des réponses à vos questions (complexes) d’ordre fiscal, juridique et financier
pour réfléchir à la matière dont vous transmettrez votre société ou y mettrez un terme plus tard
pour constituer une planification patrimoniale et successorale sur mesure
pour prendre les bonnes décisions en connaissance de cause avec votre comptable, banquier, courtier en assurances, …
pour préparer la fin de votre carrière en toute sérénité

un concept unique

des conseils pratiques, directement applicables
courts et concis – rédigés dans un style clair
100 % légal, 100% sûr et avec 0 % de risque
des conseils totalement indépendants
garantie satisfait ou remboursé

une collaboration unique entre

l’équipe de rédaction interne composée de spécialistes
un large réseau de collaborateurs externes expérimentés dans divers secteurs
des professionnels « sur le terrain », afin de ne jamais perdre le contact avec la pratique

Cette lettre de conseils intéressera particulièrement...

le dirigeant chevronné

actif depuis un bon nombre d’années déjà
qui cherche des réponses à des questions (complexes) d’ordre fiscal, juridique et financier
qui réfléchit à la matière dont il transmettra sa société ou y mettra un terme plus tard
qui veut commencer à optimiser les revenus de sa société pour une transmission ou une cession d’activité
désireux de constituer une planification patrimoniale et successorale sur mesure
qui veut prendre les bonnes décisions en connaissance de cause avec son comptable, banquier, courtier en assurances, …
qui veut préparer la fin de sa carrière en toute sérénité

le comptable, l’expert-comptable, le conseiller fiscal

qui souhaite accompagner de manière optimale le dirigeant chevronné grâce à des conseils et solutions en matières fiscale, juridique et financière

Vous recevez en supplément des conseils...

des modèles de documents prêts à l’emploi, modèles de lettres, check-lists, ...

pour mettre directement en pratique les conseils et solutions
facilement adaptables avec votre situation et vos données personnelles

des outils de calcul

pour calculer rapidement l’option la plus avantageuse pour votre situation personnelle
pour comparer différentes options et pouvoir ensuite choisir la meilleure

des exemples et références légales

pour prendre des décisions en connaissance de cause

Tout ceci est téléchargeable facilement et rapidement sur la version digitale de cette lettre de conseils.

Les thèmes suivants sont régulièrement abordés...

Actualité

Assurances
Bâtiment
Commerce de détail & horeca
Droit
Entreprise en nom personnel
Finances
Immobilier
Impôts
Indépendants
Internet
Médecins
Personnel
Professions libérales
Société
TVA
Voiture de société

ASBL

Activités & Événements
Actualité
Administration
Assurances
Bénévoles
Comptabilité
Donations & Legs
Fonctionnement
Impôts
Libéralités
Responsabilité
Sponsoring
Subsides
TVA

Assurances

Assistance juridique
Assurance incendie
Assurance voiture
Divers
Incapacité de travail
Responsabilité professionnelle

Banque

Cautionnement
Comptes
Crédit
Divers
Emprunts
Financement
Frais bancaires
Garantie
Hypothèque
Intérêts

Cession d'une société

Actions
Contrat de bail
Divers
Droits de succession
Enfants
Expertise
Immobilier
Personnel
Vente

Coronavirus

Actualité

Débuté en société

Acheter une maison via sa société
Acheter une voiture via sa société
Actualité
Assurance groupe/EIP
Avantages de toute nature
Compte-courant
Droit des sociétés
Frais déductibles & amortissements
Impôt des sociétés
Indemnités de frais/voyages de service
Investissements
Patrimoine initial SRL(SPRL)
Retirer de l'argent de sa société
Retirer une rémunération de sa société
Versements anticipés

Débuté en tant qu'indépendant

Acheter un immeuble professionnel
Actualité
Assurances
Banque
Clients
Collaborateurs
Conjoint aidant
Cotisations sociales des indépendants
Emprunts/crédits/leasing
Épargne-pension/PCLI/assurance-vie individuelle
Facturation
Fournisseurs
Frais déductibles
Impôts des indépendants en nom personnel
Investissements
Louer un immeuble professionnel
Subsides
TVA
Versements anticipés

Donation

Actions
Assurances
Conjoints
Divers
Don manuel & bancaire
Droits de donation
Immobilier
Maintien du contrôle
Modalités
Notaire
Notaire néerlandais
Pacte adjoint
Placements
Portefeuille de titres
Société de droit commun
Succession

Droit

Achat
Construction & rénovation
Contrat
Divers
Divorce
Droit des régimes matrimoniaux
Droit successoral
Emprunts
Expertise
Facture
Faillite
Garantie
Internet
Livraison
Mauvais payeurs
Prescription
Preuve
Responsabilité
Vie privée
Voiture

Droits de succession

Achat scindé
Assurances
Clause d'accroissement
Cohabitants
Contrat de mariage
Divers
Expertise de contrôle
Immobilier
Maintien du contrôle
Placements
Planning successoral
Procédure
Protection du partenaire
Société de droit commun
Succession
Testament
Tontine

Finances

Caisse d'assurances sociales
Comptes annuels
Cotisations sociales
Divers
Franchising
Leasing
Mutuelle
Subsides
Voiture

Immobilier

Copropriété
Divers
Frais
Leasing immobilier
Louer
Société de patrimoine

Impôts

Achat scindé
Actifs financiers & placements
Amortissements
Assurance groupe
Assurance vie
Avantage de toute nature
Boni de liquidation
Cadeaux d'affaires
Chèques-repas
Comptabilité
Compte courant
Comptes privés
Constitution d'une pension
Contrôle
Déduction des intérêts notionnels
Déduction pour investissement
Divers
Dividende
Droit de superficie
EIP
Emphythéose
Emprunts
Épargne-pension
Étranger
Fiscalité immobilière
Frais de restaurant
Frais de voiture
Frais professionnels
Immobilier
Indemnité de frais
Indemnités journalières
Intérêts
Investissements économiseurs d'énergie
Louer
Moto
Pertes reportées
PLCI
Plus-values
Précompte immobilier
Précompte mobilier
Procédure
Provision pour pension interne
Rémunération
Rente viagère
Retirer de l'argent de la société
Seconde résidence
Secret bancaire
Tantième
Titres-service
Usufruit
Voiture de société
Voiture via sa société

Pension

Âge de pension
Assurance groupe
Assurance vie
Capital
Constitution d'une pension
Divers
EIP
Épargne-pension
Étranger
Pension légale
PLCI
Provision pour pension interne
Travail autorisé

Personnel

Assurance groupe
Bonus
Chèques-repas
Congé parental
Crédit-temps
Divers
Fiscalité
Frais salariaux
Grossesse
Licenciement
Période d'essai
Préavis
Règlement de travail
Travail intérimaire
Vacances
Voiture de société

Placements

Actions
Branche 21
Branche 23
Branche 26
Carnet d'épargne
Compte à terme
Devises
Divers
Diversification des risques
Dividende
Épargne-pension
Fonds
Frais
Gestion de patrimoine
Immobilier
Intérêts
Internet
Liquidités
Obligations
Or
Pays émergents
Précompte mobilier
Rendement
Sicafi
Sicavs
Taxe boursière
Taxe sur les primes

Société

Actions
Administration
Capital
Comptabilité
Comptes annuels
Divers
Dividende
Habitation via sa société
Immobilier
Responsabilité de l'administrateur
Situations de conflit
Société de management
Statuts
Succession
Type de société
Usufruit
Voiture via sa société

TVA

Cadeaux d'affaires
Cocontractant
Contrôle
Déductibilité
Divers
Étranger
Frais de restaurant
Frais de voiture
Immobilier
Mentions d'une facture
Procédure
Report de perception
Restitution
Secret bancaire
Taux

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Dans le dernier numéro, vous trouvez des conseils sur...

Année 13 - numéro 3 - 18.06.2021

IMPÔTS - RETIRER DE L’ARGENT DE LA SOCIÉTÉ

Quel montant faut-il indiquer pour un avantage en nature forfaitaire ?

Si vous utilisez gratuitement certains biens de votre société, ou si votre société paie des dépenses privées, vous devez en principe déclarer un avantage en nature (ATN) imposable. La plupart des ATN sont évalués forfaitairement. Quels sont les montants pour 2021 ? Pouvez-vous les limiter en fonction de la période pendant laquelle vous bénéficiez de l’ATN ou de l’étendue de l’utilisation privée ? Que devez-vous déclarer pour une indemnité conforme au marché en échange d’un usage privé ?

SOCIÉTÉ - STATUTS

Adapter vos statuts : choisir une SRL ou plutôt une SA ?

Lors de l’introduction du Code des sociétés et des associations (CSA), il a été décidé que les sociétés devaient adapter leurs statuts au CSA au plus tard le 31 décembre 2023. Il est temps de commencer à y réfléchir. Quand est-il utile de transformer votre SA en SRL, ou vice versa ? Quels sont les avantages et les inconvénients d’une SA ou d’une SRL ? Quelles sont les similitudes et les différences ? Quelle procédure s’applique à la transformation ?

IMPÔTS - COMPTE COURANT

Compte courant : montant de l’avantage de toute nature en cas de retrait d’argent

Chaque année (au printemps), un AR publie le taux d’intérêt du marché applicable au compte courant pour l’année civile précédente. Le taux d’intérêt pour l’année civile 2020 a été publié en mars 2021. Quel est ce taux ? Pouvez-vous vous en écarter ? Quels sont les développements récents à cet égard ?

DROITS DE SUCCESSION

Assurances-vie : nouvelles règles ?

Les assurances-vie comme une Branche 21 (assurance-épargne) ou une Branche 23 (assurance investissement) constituent une part importante du patrimoine de nombreuses personnes. L’administration fédérale a à présent publié une circulaire détaillée dans laquelle elle clarifie et complète sa position en matière de droits de succession sur les assurances-vie entre époux (circ. 2021/C/2, 07.01.2021) . Cette position entraîne des changements importants pour les habitants de la Région de Bruxelles-Capitale et de la Région wallonne. Nous aborderons un certain nombre de points d’intérêt.

PERSONNEL - FRAIS SALARIAUX

Indemnités de télétravail : nouvelle circulaire

Les travailleurs qui font du télétravail supportent généralement des frais qui sont à charge de leur employeur. Dans une nouvelle circulaire (circ. 2021/C/20, 26.02.2021) , le fisc explique sous quelles conditions les remboursements forfaitaires de ces frais sont une rémunération imposable pour le travailleur, sans devoir demander un accord pour cela au fisc ou au Service des décisions anticipées (SDA). Cette circulaire est entrée en vigueur le 1^er mars 2021, mais le fisc tiendra compte de ses principes pour les situations de télétravail à partir du 1^er janvier 2020.

PLANNING SUCCESSORAL

Donation d’entreprise sur deux générations ?

De nombreux dirigeants réfléchissent, de leur vivant, à leur succession et envisagent une donation d’entreprise, intéressante sur le plan fiscal. Cette donation d’entreprise peut-elle être double, d’abord envers les enfants et ensuite les petits-enfants ? Quelles sont les conditions d’une telle donation résiduelle ? Les conditions pour les régimes préférentiels sont-elles revues au moment où la donation résiduelle sort ses effets ? Qu’en est-il en cas de naissance de petits-enfants après la donation ?

PLANNING SUCCESSORAL

Décès d’un co-actionnaire : établissez de bonnes conventions préalables

Le décès soudain d’un co-actionnaire peut donner lieu à des incertitudes pratiques et financières. D’une part, en tant qu’actionnaire, vous ne voulez pas être confronté à des surprises désagréables lors du décès de votre co-actionnaire. D’autre part, vous souhaitez que vos héritiers ne se retrouvent pas les mains vides à votre décès. En outre, la société doit pouvoir rester saine sur les plans opérationnel et financier. Comment parvenir à un tel équilibre ? Quelles dispositions légales pouvez-vous appliquer ? À quoi être attentif lorsque vous établissez des conventions ?

ADMINISTRATION

Quid si un administrateur dépasse les bornes ?

L’histoire de Let’s Go Urban, que les allégations soient vraies ou non, fournit une excellente occasion d’examiner les recours dont vous disposez en tant qu’administrateur ou actionnaire lorsqu’un ou plusieurs administrateurs dépasse(nt) les bornes. Avez-vous d’autres possibilités d’action que la simple révocation de l’administrateur concerné ?

PLANNING SUCCESSORAL

Donation d’immeuble : seulement 3 % ?

La donation d’un immeuble coûte cher car vous payez des droits de donation progressifs pouvant s’élever jusqu’à 27 %. En outre, vous devez toujours laisser trois ans entre deux donations, afin d’éviter de devoir payer les taux plus élevés sur la valeur totale de la deuxième donation. Pouvez-vous limiter le coût de votre donation à 3 % en donnant par tranches ? Est-il conseillé d’apporter l’immeuble dans une société et d’ensuite donner les actions moyennant 3 % ?

Cliquez sur l’image pour feuilleter un exemplaire de la version papier...

Dirigeant Chevronné PRO

Année 13
Mensuel
11 numéros par an
20 pages de conseils et solutions
par numéro
Garantie satisfait ou remboursé

Offre

Durée

Fréquence

Papier

Par e-mail

Classeur

Site

App

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*conditions

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349,00 €

1 an

mensuel

NUMÉRIQUE

Offre d'essai

GRATUIT

Offre unique | Conditions

3 mois

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Offre standard

331,00 €

1 an

mensuel